El Observatorio Provincial de Igualdad en las Relaciones Laborales, OPI AB, promovido desde los agentes sociales CCOO, UGT y FEDA, y con el apoyo institucional de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, Diputación Provincial y del Ayuntamiento de Albacete, ha presentado su cuarto informe anual que indica que el 54% de las empresas de Albacete registraron planes de igualdad en 2023 y hasta un 27% han adoptado jornada intensiva.
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